為進一步豐富廣大職工業余文化生活，“五一國際勞動節”和“五四青年節”來臨之際，中鐵三局六公司團委聯合工會向廣大項目發出號召，要求各項目團組織積極籌備相關五一、五四文體活動，充分調動廣大項目青年職工的工作積極性，通過活動的開展來增強全體職工的凝聚力。

　　機關本部：4月29日，六公司榆次地區各單位百余名職工齊聚百草坡植物園，參加公司工會和團委組織的“慶五一、迎五四”與健康同行徒步競賽活動?；顒託v時兩小時，全部參賽職工完成了10公里的賽程?；顒拥拈_展增進了同事之間的友誼，放松了緊張的心情，同時也展現了“筑路人”朝氣蓬勃、奮發向上的精神風貌。

　　格庫鐵路項目一工區：2016年5月1日，一場罕見的五月大雪把六公司格庫鐵路項目一工區駐地點綴的銀裝素裹。在一工區工程部部長戴進的組織下，一工區經理于巖、總工魏萌萌及全體技術人員參加了電腦CAD制圖技術比武，評比出前三名給予獎勵。此舉有效地利用了雪天和假日的空閑時間，同時也激發了全體技術人員比學趕幫超的工作熱情，為創新學習和培訓模式，起到了積極作用。

　　敦格項目：為響應公司團委號召，精心策劃、周密安排，在五一節期間開展了“愛家愛崗愛身體”徒步健身活動。為安全起見，在選擇徒步線路上以車少人少的地方為主，全長7·8公里。在這荒無人煙，寂寥的戈壁灘上，歷經2小時，參加本次活動的38名人員全部返回經理部，每個人臉上露出勝利微笑，回味著徒步過程。

　　南昌項目：為了抓住當前施工的黃金季節，確保項目工期向前推進，“五一”國際勞動節的當日，南昌項目部員工仍然堅守工作崗位，積極投身施工生產，整個工地上依然是機聲轟鳴，人頭攢動的一派施工大干景象。在忙碌的工作之余，為了放松緊張的心情，激發員工團結奮進的意識，增強凝聚力和戰斗力，項目黨政工領導提前積極籌劃，在施工繁忙緊張的時間里，利用“五一”當日下午的時間，組織開展了打撲克、拔河、籃球、乒乓球、跳繩、臺球和羽毛球共七項文體娛樂活動，項目部的40多人參賽，為緊張的施工生產注入了活力，同時讓廣大員工渡過了一個歡快的節日。

　　懷邵衡項目：經過組織策劃，經理部秉承“友誼第一，比賽第二，增進團隊精神，快樂過五一”的原則開展了籃球、拔河比賽慶祝勞動者自己的節日。比賽中大家積極性格外高漲，無論是參賽的還是拉拉隊在裁判員哨聲吹響的那一刻，大家都相互吶喊助威，體現了整體團隊精神?！拔逡弧眲趧庸澁斕?，項目部領導班子成員對各協作隊農民工進行了慰問。項目經理步慶革同志希望通過開展此類活動進一步豐富員工業余文化生活，增強友誼，加深團結協作的意識，為緊張的施工生產起到舒緩和放松作用，同時讓廣大員工感受到企業大家庭的溫暖，增強凝聚力和戰斗力。

　　京沈項目：5月1日，項目部組織了 “慶五一，迎五四”籃球友誼賽，本次籃球友誼賽共有京沈項目參建單位中鐵三局六公司、四公司、建安公司和北京鐵城監理公司四個代表隊參賽，其中中鐵三局四公司和北京鐵城監理公司分獲一二名。本次籃球友誼賽增進了京沈客專京冀段十標項目各工區之間的友誼、鍛煉了青年職工的身體、在緊張的工作之余為大家增添了積極向上的氣氛。5月4日，京沈項目在“金芒果生態園”組織了戶外踏青活動，項目部各架子隊，拌合站、試驗室50余人參加了此次活動，本次活動組織了五人足球、毽球比賽、多人多足賽跑、夾氣球等趣味競技活動，活躍了項目職工文化生活。

　　路面一公司：在五一勞動節、五四青年節來臨之際，路面一公司在施工間隙積極開展“以健康的體魄激發工作熱情，以健康的生活方式做新一代好職工”為活動內容的專題實踐活動。大家在節日期間打籃球、打羽毛球、打臺球、下象棋、K歌，在度過了愉快的節日同時也獲得了不少健康的啟迪。大家的話題也有了許多諸如交換健身鍛煉心得體會，討論什么樣的飲食起居和生活工作習慣才最健康。物質生活的豐富必然要擁有更高層次的精神生活，因此倡導建設優秀的企業文化，創建幸福之家，讓職工工作生活的更健康、更幸福、精神更愉悅。